Calculadoras Trabalhistas
Garanta seus direitos e entenda suas obrigações. Nossas calculadoras trabalhistas simplificam o cálculo de salário líquido, férias, rescisão e outros direitos previstos na CLT.
Ferramentas disponíveis
Escolha a calculadora ideal para suas necessidades trabalhistas.
Calculadora Custo Funcionario
Calcule el costo total de un empleado incluyendo cargas sociales
Calculadora Salario Bruto
Calcule el salario bruto a partir del neto deseado
Calculadora de Decimotercer Salario
Calcule derechos y valores laborales con precisión
Calculadora de Vacaciones
Calcule derechos y valores laborales con precisión
Calculadora de FGTS
Calcule derechos y valores laborales con precisión
Calculadora de Horas Extras
Calcule derechos y valores laborales con precisión
Calculadora de Seguridad Social
Calcule derechos y valores laborales con precisión
Comparador Autónomo vs Empleado
Compare costos y beneficios entre autónomo y empleado
Calculadora de Rescisión
Calcule derechos y valores laborales con precisión
Calculadora de Salario Neto
Calcule derechos y valores laborales con precisión
Calculadora Seguro Desemprego
Calcule el valor y cuotas del seguro de desempleo
Calculadora Ferias Proporcionais
Calcule vacaciones proporcionales al período trabajado
Por que usar calculadoras trabalhistas?
- Garanta que seus direitos trabalhistas sejam respeitados
- Entenda os descontos no seu salário e o valor líquido real
- Planeje rescisões, férias e benefícios com antecedência
Como aproveitar ao máximo
- Compare os resultados das calculadoras com seu contracheque
- Use a calculadora de rescisão antes de sair do emprego
- Consulte regularmente para entender mudanças na legislação
Perguntas frequentes
Como é calculado o Salário Líquido?
O salário líquido é o valor que você efetivamente recebe após todos os descontos obrigatórios. O cálculo parte do salário bruto e subtrai a contribuição do INSS e o Imposto de Renda (IRRF), ambos com alíquotas progressivas. Outros descontos, como vale-transporte e pensão, também podem ser aplicados.
O que eu recebo ao sair de um emprego?
O valor da rescisão depende do tipo de demissão. Em uma demissão sem justa causa, você geralmente tem direito a saldo de salário, aviso prévio, férias vencidas e proporcionais com acréscimo de 1/3, 13º salário proporcional e a multa de 40% sobre o saldo do FGTS. Use a **Calculadora de Rescisão** para uma simulação detalhada.